随着时代的发展，人们的生活水平不断提高，很多家庭都已经开始选择聘请保洁人员来为自己做家务，这样可以减轻自己的工作压力，因此保洁行业发展的越来越好，社会上还出现了许多保洁托管机构。下面我们就“保洁托管的特点以及选用方法介绍”来详细了解下。

【关于保洁托管与企业内部用人的差异性有哪些】

公司和企业都面临做保洁的问题，现在也有很多的单位保洁托管公司，专门为企业提供保洁托管服务，下面小编就为企业主们对比一下单位保洁托管与企业内部用人的区别，主要从三个方面来讲：

一，人力成本对比

企业自己招聘保洁员，会涉及到工资，保险，餐费，住宿费，加班费等几项费用，就拿2016年发布的工资标准1890元计，加上社保1300元，三餐按30元/日，，住宿费每月600元计算，合计每月需要4690元。

而找单位保洁公司做托管服务，每人次的费用一般是每月3000元，这3000元是包括所有的费用，企业只需要负担这3000元即可。一人一年能省下20280元。如果单位需要10名员工，就能省下接近20万元，这笔费用可以直接用来进行产品的研发或项目的拓展。

二，管理成本对比

一般大中型企业都有数十幢办公楼，就拿长楹天街来说，天街一共分东西两个区，每个区分商业区和办公区，还有居民住宅区，商业区是五层，办公楼有接近10幢，每幢有28层，还包括两层的地下车库。在天街，保洁需要成立一个专门的保洁部门，隶属于后勤部门，保洁部门由一位主管负责，在主管以下，有5个班，每个班有一个班长，每个班负责5幢楼宇，每个班有约10名保洁员，每幢楼两名保洁员。

这样算下来，光保洁部就需要56人，人事部增加五十多人的管理成本，特别在这样的城市，每到春节前后，都是人员流失较大的时候，招聘难的问题突出，而保洁工人本身就是流动性较大的职业，平时各部门还要对保洁员的工作进行检查，费时费力。

而如果选择保洁服务公司做保洁外包托管，人员管理问题根本不存在嘛。所有保洁员都由托管公司直接管理，保洁的质量也可以直接向托管公司反馈，在人员对接和沟通上省去了很大一部分的精力，这部分精力完全可以用来做好企业的自身宣传工作。

三，风险成本对比

再来说说风险对比，企业自己招人，除了要购买五险，还要对保洁员的意外伤害做出预案和资金预算，保洁员多数都是40岁以上的女性，而且多是进城务工的农民工，她们由于年轻身体素质各方面的原因，容易出现晕倒，中风等症状，所以企业在日常需要对她们进行身体体检，是购买人身意外伤害险，否则一旦出现风险，后果是难以想象的。

但如果找单位保洁托管公司，这样的风险完全没有，因为所以的保洁员都是由托管公司进行管理，体检、保险都由托管公司完善，企业主的风险基本降为零。

除了以上给企业主谈到的三个方面的对比，还有技术实力，保洁品质等方面，保洁托管公司有专业的设备和的技术，企业主完全不必再自行购置数万元的设备和难以预算的维护成本了。

【保洁托管选择的技巧】

现在市面上涌现了许多大小规模不同的保洁托管公司，不管是刚刚装修完毕的民用住宅，还是刚刚建设好的办公厂家等，都面临着各式各样的保洁工作。这个时候我们应该如何挑选一家优质的保洁托管公司呢？

下面我们就来听听专业人士的基本介绍。

第一、保洁公司具备了许多不同的服务项目，有着基本的清理业务、基础的开荒保洁项目、还有前期的废物丢弃等等。简单来说，选择一家保洁托管公司，所提供的主要服务一定要符合业主的需求。

第二、根据自己的需求，选择适合的开荒保洁公司，现在每家保洁公司提供的开荒服务项目，有着一定的区别以及价格的差异，消费者群体一定要针对自己的实际情况来决定。比如是工厂的话，应该注

重一些大型设备方面的提供，如果是保洁托管公司，那么就需要注重很多细节方面的问题，是民用住宅的保洁还需要注重整个室内环境的杀菌以及消毒等处理。

第三、在选择适合自己的保洁公司时，一定要注意这家公司是不是具备了合法经营的问题，咨询一下这家保洁公司的其他客户，整体服务质量到底如何，要知道保洁公司所提供的服务质量是非常关键的。

第四、价格可以说是决定消费者去留的一个关键要素，但是也切记不要过分注重价格的高低，尽可能的选择性价比较高的保洁公司，让整体服务质量和价格达到一个正比。如今环境卫生已经成为了大家

追求生活品质的一个标志，不管是我们的居家生活环境还是办公环境，都应该保持一个干净规整的状态。在选择适合自己的开荒保洁公司，切记不要只注重价格的高低或是公司规模的大小，服务质量以及服务态度都是非常关键的。

随着二十一世纪的来临，让越来越多人群开始选择专业正规的保洁托管公司为自己做好保洁。因为这样的保洁，不仅需要专业的设备，更加需要注重很多繁琐的细节，只有选择经验丰富的保洁公司，才能让整体保洁达到一个好的效果。

以上关于“关于保洁托管与企业内部用人的差异性有哪些”和“保洁托管选择的技巧”的介绍，希望能让您了解“保洁托管的特点以及选用方法介绍”带来帮助。